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IRD Noticias

Viernes 11 & Sábado 12, 2008 - Helen Monsees & Sheila Kiscaden, desde Rochester, Minnesota. Gran conferencia sobra Misionologia, Estrategia y Planteamiento de Iglesias, Auspiciado por La Iglesia Reformada En América.

 

Un equipo de 22 lideres dominicanos, incluyendo los líderes de la IRD mas una comisión de la RCA se dieron lugar en Santo Domingo, República Dominicana con la finalidad de realizar un taller en donde los lideres dominicanos en conjunto con las conferencistas Helen Monsees & Sheila Kiscaden, expertas en planeamiento y estrategias definirían lo que hoy conocemos como la visión de la IRD. Fue una actividad de dos días, viernes 11 día completo y sábado 12 hasta las dos de la tarde.

 

Los conferencistas hicieron un magnífico trabajo con el apoyo y ayuda de la interpretación del Rev. Yeral Ogando, Brígido Cabrera, sin mencionar que la intérprete por excelencia fue Sheila Kiscaden; fue un trabajo en equipo y el resultado de esos dos días fue asombroso.

 

Al final de la actividad Rev. Bruce Menning comentó lo maravillado que estaba al ver como este gran equipo participó arduamente los dos días y mucho mas por el resultado obtenido. Para ver el resultado solo deben leer la sección “Visión o Vision” en español o en ingles.

FELICIDADES A TODOS.

 

Iglesia Reformada Dominicana (IRD).

 

VISION DE LA IGLESIA REFORMADA DOMINICANA – SEMINARIO ABRIL 11 & 12, 2008.

Visión


Una Iglesia unida en su teología reformada, que provea sustento y desarrollo para los pastores que viven su fe a través del discipulado evangelismo y justicia social y es la presencia viva de Jesucristo en RD y el mundo.


Elementos Esenciales de la Visión

  • Evangelismo y discipulado.
  • Desarrollo y soporte ministerial
  • Teología Reformada
  • Justicia Social
  • Iglesia Vibrante y sostenible.

Realidades Actuales

Fortalezas

Debilidades

Pasión por Cristo, Compasión por las almas

El cambio es difícil.

Compromiso

Desafío ministerial

Disponibilidad

Hace falta un plan estratégico

Libertad de Culto en RD.

Logística y Estructura.

Conocimiento de la Biblia

Necesitamos educación de Teología Reformada.

Ayuda social - Compañeros RCA

Limitaciones financieras.

 

Planes de implementación para 3 Desafíos

 

1. Hace falta un plan estratégico

 

Acciones: Plan de 5 a 10 años.

 

  • Seleccionar Ejecutores.
  • Depto. De Comunicación.
  • Comité de Evaluación.

 

Metas & Objetivos:

 

    • Organización de la IRD & Expansión.
    • Identificar y seleccionar personas responsables.
    • Fusión en común acuerdo.
    • 5 años.

2. Logística & Estructura

 

Acción: Establecimiento de las oficinas administrativas.

 

  • Recursos Humanos.
  • Crear los medios organizacionales (Espacio físico, transporte, tecnología, plantación de iglesias.
  • Seguimiento & Supervisión
  • Trabajo en Equipo

Metas & Objetivos

Cuando

Quien

Que

Antes Junio 08

Presidente - Tesorero

Presupuesto de apertura y de operaciones en los próximos 5 años. De la oficina administrativas.

Junio 08

Secretario  A& C - Asesor legal

Obtener en el próximo Trimestre espacio físico rentado o comprado con requerimiento para los próximos 5 años.

Junio 08

Presidente  - Tesorero

Adquirir mobiliario, equipos Y materiales para iniciar la oficina.

Junio-Julio 08

Presidente – Secretario A&C. Asesor Legal.

Contratar personal de oficina mínimo requerido (Director, Secretario C&A-Recepcionista, contable parcial y conserje).

 

3. Necesitamos Educación Teología Reformada

 

Acción:

 

  • Evaluación liderazgo actual.
  • Plan de capacitación.
  • Mints - RCA (Asistencia Técnica)
  • Creación del depto. Educación Continuada Reformada.

Metas & Objetivos

Cuando

Como

Que

Ahora mismo

Evaluación Comité

Evaluación & Preparación de los líderes actuales a través de entrevistas orales y escritas. Evaluación de 3 a 5 meses.

Ahora mismo

Mints

Crear programas de estudios para pastores, líderes  y laicos; Un plan técnico para no bachilleres y otro plan avanzado para nivel superior.

Continuo

Evaluación Comité

Evaluación continua durante todo el proceso